Staat jouw gewenste functie niet tussen onze vacatures? Denk jij iets te kunnen toevoegen wat wij nog niet hebben? Stuur ons dan een open sollicitatie!
Bij Fonkel werken wij als een zelfsturend team. Een baas of projectmanager? Die hebben we niet. Dat geeft jou als medewerker veel vrijheid, maar vraagt ook verantwoordelijkheid, eigenaarschap en goede samenwerkingsvaardigheden. Of je hier al jaren werkt of net binnen komt: je organiseert je eigen werk, hebt een hoge mate van inspraak en staat zelf in contact met jouw klanten.
Spreekt dit jou aan? Lees dan vooral even verder wat wij jou te bieden hebben.
Heb je een goed idee of wil je iets nieuws leren? Ga ervoor! Bij Fonkel organiseer je je eigen peer-reviews en maak je je eigen ontwikkelplan. Heb je een goed onderbouwd idee, presenteer het dan aan het team. Jij neemt het initiatief voor je eigen ontwikkeling en wij help en je verder waar je dat nodig hebt.
Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld
Stuur een mail met een korte motivatie, portfolio en cv naar wim@fonkel.io. Hoeft niet uitgebreid of ingewikkeld. Het gaat ons er vooral om dat we kunnen zien wat je al gedaan hebt.
Benieuwd naar de sfeer en het team? Lunch dan een keertje mee of haak aan bij een borrel. Niets moet, alles mag.
Het sollicitatiegesprek voer je met je - misschien wel - nieuwe collega's. We hebben hier geen HR-manager of directeur die beslist.
Voor we je contract tekenen, voer je een opdracht uit. Je laat daarin zien dat je de skills hebt die nodig zijn voor de job. We gaan ervan uit dat we na dit dagdeel de champagne ontkurken. Zo niet? Dan ontvang je een vergoeding voor de tijd die je geïnvesteerd hebt.
